Produkt zum Begriff Dass:
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"Mir hat gut gefallen, dass ..."
"Mir hat gut gefallen, dass ..." , Organisationshilfe für Grundschulen und weiterführende Schulen, Klasse 1-6 +++ "Wie war's denn?" - Für Erwachsene eine simple Frage, für Kinder gar nicht so leicht zu beantworten: Reflektieren und Begründen will eben erst gelernt werden. Diese ansprechend und klar illustrierten Reflexionskarten motivieren selbst Kinder mit Schwierigkeiten beim freien Erzählen, ihre Gedanken zu bündeln und zu formulieren. Dabei bieten die schnell einsetzbaren und wiederverwendbaren Karten Reflexionsanlässe für verschiedenste Situationen: Vom Stimmungsbild über die Reflexion von Arbeitsphasen ("Besonders gut geklappt hat ...") bis hin zu Themeneinstimmung bzw. -abschluss ("Über dieses Thema weiß ich ...") haben Sie immer die passenden Karten parat. Auch Impulse zu sozialen Anlässen ("Ich mag dich, weil ...") und zur Tages- oder Wochenreflexion fehlen nicht - und sorgen so für viele spannende Antworten. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 201301, Produktform: Box, Beilage: banderoliert, eingeschweißt, Illustrator: Boretzki, Anja, Seitenzahl/Blattzahl: 92, Fachschema: Deutsch / Arbeitsmaterial, Übungsmaterial~Didaktik~Unterricht / Didaktik~Pädagogik / Schule, Sprache: Deutsch, Thema: Orientieren, Fachkategorie: Schule und Lernen: Erstspracherwerb, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Sender’s product category: NONBO, Verlag: Verlag an der Ruhr GmbH, Verlag: Verlag an der Ruhr GmbH, Verlag: Verlag an der Ruhr, Länge: 302, Breite: 213, Höhe: 27, Gewicht: 1451, Produktform: Box, Genre: Spiele, PBS, Genre: Spiele, PBS, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 24.99 € | Versand*: 0 € -
dass nicht (Zag Golob, Anja)
dass nicht , Anja Golobs sorgfältig durchkomponierter Gedichtband ist eine intensive Auseinandersetzung mit dem Liebesschmerz, der Leere und Ungewissheit nach einer zerbrochenen Beziehung. Vorab steht ein Zyklus über die sechs Sinnesorgane, wodurch Golob den fünf bekannten (Auge, Ohr, Nase, Zunge, Finger) noch einen sechsten Sinn hinzufügt, der die vorangehenden vereint als eine Art Sammelplatz der emotionalen Zustände und der, anders als die andern Sinne, lange nachschwellt. Nur langsam lässt sich die Einheit aus konkreter Einsamkeit und Sehnsucht nach der einstigen Zweisamkeit mit der Partnerin auftrennen. Erst ab der Mitte des Bandes beginnt langsam die endgültige Abkehr von der Beziehung, und gleichzeitig vertieft sich die Krise rund um die nun endgültig verlorene Welt. In ihren Gedichten zeichnet Anja Golob nicht nur die Liebesschmerzen und den langwierigen Befreiungsprozess präzise nach, sondern macht dank ihrer Sprach- und Gestaltungskraft den Schmerz und seine verschiedenen Stadien fast physisch erfahrbar: durch harte Schnitte, zerrissene Verse, willkürlich getrennte Worte, insistierende Wortwiederholungen und in Klang- und Rhythmusvariationen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202211, Produktform: Leinen, Autoren: Zag Golob, Anja, Übersetzung: Linde, Liza, Seitenzahl/Blattzahl: 76, Keyword: Gedichte; Körper; LGBTIQ; Liebesschmerz; Slowenien; Slowenische Literatur; Slowenische Lyrik; sechster Sinn, Fachschema: Gedicht / Lyrik~Lyrik, Thema: Auseinandersetzen, Warengruppe: HC/Belletristik/Lyrik/Dramatik/Essays, Fachkategorie: Moderne und zeitgenössische Lyrik (ab 1900), Thema: Entspannen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Edition Korrespondenzen, Verlag: Edition Korrespondenzen, Verlag: Edition Korrespondenzen, Länge: 185, Breite: 135, Höhe: 11, Gewicht: 206, Produktform: Gebunden, Genre: Belletristik, Genre: Belletristik, Herkunftsland: UNGARN (HU), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0080, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 20.00 € | Versand*: 0 € -
Be Love Now (Dass, Ram)
Be Love Now , In seinem Buch "Be Love Now" gibt Ram Dass einen einzigartigen Einblick in seinen langen spirituellen Weg. Er lässt uns teilhaben an seinen wichtigsten Erfahrungen seiner Transformation vom bedeutenden Harvard- Psychologieprofessor zum 'Diener Gottes'. Die Begegnung mit seinem Guru Neem Karoli Baba, liebevoll Maharaj-ji genannt, führt zu einem Leben in bedingungsloser Liebe - der Essenz des Daseins. "Be Love now" ist ein sehr persönliches Buch und gleichzeitig eine wundervolle Entdeckungsreise, die Herz und Geist öffnet. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 201203, Produktform: Kartoniert, Autoren: Dass, Ram, Übersetzung: Magin, Ulrich, Seitenzahl/Blattzahl: 350, Keyword: Advaita; Autobiographie; Be here now; Maharaj-ji; Maharajji; Neem Karoli Baba; bedingungslose Liebe, Fachschema: Advaita-Vedanta - Vedanta, Fachkategorie: Körper und Geist, Thema: Orientieren, Fachkategorie: Spiritualismus, Spiritismus, Thema: Entdecken, Text Sprache: ger, Originalsprache: eng, Verlag: Kamphausen Media GmbH, Verlag: Kamphausen Media GmbH, Länge: 208, Breite: 139, Höhe: 30, Gewicht: 480, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 559908
Preis: 19.95 € | Versand*: 0 € -
Servietten SCHÖN DASS DU DA
· 20 Stück, pink · Papier · 3-lagig
Preis: 1.50 € | Versand*: 6.90 €
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Wie kann Veränderungsmanagement in den Bereichen Unternehmensführung, Organisationsentwicklung und Personalmanagement erfolgreich umgesetzt werden?
Veränderungsmanagement in den Bereichen Unternehmensführung, Organisationsentwicklung und Personalmanagement kann erfolgreich umgesetzt werden, indem klare Ziele und Visionen für die Veränderung definiert werden. Es ist wichtig, die Mitarbeiter aktiv in den Veränderungsprozess einzubeziehen, indem sie informiert, geschult und motiviert werden. Eine offene Kommunikation und transparente Informationsweitergabe sind entscheidend, um Widerstände zu minimieren und Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen. Zudem ist es wichtig, den Fortschritt zu überwachen, Feedback zu sammeln und bei Bedarf Anpassungen vorzunehmen, um sicherzustellen, dass die Veränderung erfolgreich umgesetzt wird.
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Wie kann Veränderungsmanagement in den Bereichen Unternehmensführung, Organisationsentwicklung und Personalmanagement effektiv eingesetzt werden, um den Wandel in einer Organisation erfolgreich zu bewältigen?
Veränderungsmanagement in den Bereichen Unternehmensführung, Organisationsentwicklung und Personalmanagement kann effektiv eingesetzt werden, indem klare Ziele und Visionen für den Wandel definiert werden. Es ist wichtig, die Mitarbeiter aktiv in den Veränderungsprozess einzubeziehen, indem sie informiert, geschult und motiviert werden. Eine offene Kommunikation und transparente Informationsweitergabe sind entscheidend, um Widerstände gegen den Wandel zu minimieren. Zudem ist es wichtig, den Fortschritt des Veränderungsprozesses kontinuierlich zu überwachen und anzupassen, um sicherzustellen, dass die Organisation erfolgreich mit den Veränderungen umgeht.
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Inwiefern kann Mitarbeiterbeteiligung die Unternehmenskultur, die Mitarbeitermotivation und die Produktivität beeinflussen?
Mitarbeiterbeteiligung kann die Unternehmenskultur positiv beeinflussen, indem sie ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Engagements schafft. Durch die Einbeziehung der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse und die Anerkennung ihrer Ideen und Beiträge steigt die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter. Dies kann wiederum die Produktivität steigern, da motivierte Mitarbeiter dazu neigen, sich stärker für ihre Arbeit zu engagieren und bessere Ergebnisse zu erzielen. Insgesamt kann Mitarbeiterbeteiligung dazu beitragen, eine positive und produktive Arbeitsumgebung zu schaffen.
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Inwiefern kann Mitarbeiterbeteiligung die Unternehmenskultur und die Leistung der Mitarbeiter in verschiedenen Branchen beeinflussen?
Mitarbeiterbeteiligung kann die Unternehmenskultur positiv beeinflussen, indem sie ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Engagements schafft. Dies kann zu einer stärkeren Identifikation der Mitarbeiter mit den Unternehmenszielen führen und die Motivation und Zufriedenheit steigern. In Branchen, in denen Kreativität und Innovation gefragt sind, kann Mitarbeiterbeteiligung dazu beitragen, dass Mitarbeiter neue Ideen einbringen und zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen. Darüber hinaus kann die Einbindung der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse in verschiedenen Branchen zu einer höheren Leistungsfähigkeit und Produktivität führen, da die Mitarbeiter sich stärker mit den Unternehmenszielen identifizieren und sich stärker engagieren.
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Sofahelden Schön, dass es dich gibt
Sofahelden Schön, dass es dich gibt mit Taschen und Deko. Kissendetails:Kissengröße: ca. 40 cm x 40 cmTaschengröße: ca. 7 cm x 8 cm (für die Befüllung)
Preis: 12.99 € | Versand*: 4.90 € -
Ich weiß, dass du lügst (Ekman, Paul)
Ich weiß, dass du lügst , Wie Sie Lügen kurze Beine machen Verheimlicht der Mensch an Ihrer Seite eine Affäre? Versucht ein Verkäufer, Sie übers Ohr zu hauen? Sagt der Verdächtige in einem Kriminalfall die Wahrheit? Tagtäglich müssen wir uns fragen, ob wir von unseren Mitmenschen hinters Licht geführt werden. Und niemand vermag Täuschungen besser zu erkennen als Paul Ekman. In diesem bahnbrechenden Buch zeigt der weltweit renommierteste Experte für nonverbale Kommunikation, wie und warum Menschen lügen. Weshalb manche dabei erfolgreich sind, andere nicht. Wie sich eine Lüge in Körpersprache, Stimme und Gesichtsausdruck niederschlägt. Und weshalb trotzdem immer wieder Lügenexperten getäuscht werden können, darunter Richter, Polizisten und Geheimdienstler. Die Wissenschaft hinter der preisgekrönten VOX-Erfolgsserie «Lie to me» «Ein präzises, intelligentes und durchdachtes Buch, das sowohl für den Laien als auch den Wissenschaftler gleichermaßen interessant ist.» New York Times , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 9. Auflage, Auflage: 9. Auflage, Erscheinungsjahr: 20110103, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: Sachbuch##, Autoren: Ekman, Paul, Übersetzung: Mania, Hubert, Auflage: 11009, Auflage: 11009, Auflage/Ausgabe: 9. Auflage, Auflage/Ausgabe: 9. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 512, Abbildungen: Mit 16 s/w Abbildungen, Keyword: Gesprächsführung; Lüge; NLP; nonverbale Kommunikation, Fachschema: Körpersprache (Mensch) / Mimik~Mimik - mimisch~NLP - Neurolinguistische Programmierung, Fachkategorie: Neurolinguistische Programmierung (NLP), Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Rowohlt Taschenbuch, Verlag: Rowohlt Taschenbuch, Verlag: ROWOHLT Taschenbuch, Länge: 191, Breite: 126, Höhe: 32, Gewicht: 378, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, eBook EAN: 9783644013469, eBook EAN: 9783644013469, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2851156
Preis: 22.00 € | Versand*: 0 € -
Spieluhr Wie schön, dass du geboren bist
Kurbelst du an der kleinen Kurbel dieser Spieldose drehst, ertönt die Melodie des Geburtstagsliedes „Wie schön, dass du geboren bist“ . Dieses Lied ist eines der wenigen Geburtstagssongs in Deutschland und deshalb besonders bekannt und beliebt. Vertont und getextet wurde es von Rolf Zuckowski , der besonders als Komponist und Autor von Kinderliedern berühmt geworden ist. Die Melodie klingt noch kräftiger , wenn du das kleine Spielwerk aus seiner liebevoll gestalteten Schachtel befreist. Da die Mechanik auf einem kleinen Holzbrettchen montiert ist, entfaltet diese Spieldose ihren Klang besonders gut, wenn du sie auf einen großen Resonanzkörper , wie z. B. einen Tisch, einen Stuhl oder ein Cajon, drückst.
Preis: 8.95 € | Versand*: 3.50 € -
Geschenktragetasche Schön, dass es dich EIGENART 463005 klein
Geschenktragetasche Schön, dass es dich EIGENART 463005 klein
Preis: 7.51 € | Versand*: 4.75 €
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Inwiefern kann Mitarbeiterbeteiligung die Unternehmenskultur und -leistung beeinflussen, und welche Maßnahmen können Unternehmen ergreifen, um eine effektive Mitarbeiterbeteiligung zu fördern?
Mitarbeiterbeteiligung kann die Unternehmenskultur positiv beeinflussen, indem sie ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Engagements schafft. Mitarbeiter, die sich gehört und wertgeschätzt fühlen, sind motivierter und leisten in der Regel bessere Arbeit. Unternehmen können Mitarbeiterbeteiligung fördern, indem sie offene Kommunikation und Transparenz fördern, regelmäßige Feedback-Mechanismen implementieren, Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse einbeziehen und Möglichkeiten für Weiterentwicklung und Karriereentwicklung bieten. Durch diese Maßnahmen können Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation schaffen, die sich positiv auf die Leistung und den Erfolg des Unternehmens auswirkt.
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Inwiefern kann Mitarbeiterbeteiligung die Unternehmenskultur, die Mitarbeitermotivation und letztendlich den Unternehmenserfolg beeinflussen?
Mitarbeiterbeteiligung kann die Unternehmenskultur positiv beeinflussen, indem sie ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Engagements schafft. Durch die Einbindung der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse und die Anerkennung ihrer Ideen und Beiträge steigt die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter. Dies kann sich wiederum positiv auf die Leistungsbereitschaft, die Produktivität und letztendlich den Unternehmenserfolg auswirken. Darüber hinaus fördert Mitarbeiterbeteiligung eine offene Kommunikation und schafft ein Umfeld, in dem Innovation und Kreativität gefördert werden, was wiederum das Unternehmen wettbewerbsfähiger machen kann.
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Inwiefern kann Mitarbeiterbeteiligung die Unternehmenskultur, die Mitarbeitermotivation und die betriebliche Effizienz beeinflussen?
Mitarbeiterbeteiligung kann die Unternehmenskultur positiv beeinflussen, indem sie ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Engagements schafft. Durch die Einbindung der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse und die Anerkennung ihrer Ideen und Beiträge steigt die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter. Dies kann wiederum zu einer verbesserten Leistung und Effizienz führen, da motivierte Mitarbeiter dazu neigen, sich stärker für den Erfolg des Unternehmens einzusetzen. Insgesamt kann Mitarbeiterbeteiligung dazu beitragen, eine positive und produktive Arbeitsumgebung zu schaffen, die langfristig das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördert.
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Wie beeinflusst die Kontinuität in der Unternehmensführung die Leistung und das Wachstum eines Unternehmens in den Bereichen Wirtschaft, Management und Unternehmensstrategie?
Die Kontinuität in der Unternehmensführung schafft Stabilität und Vertrauen bei den Mitarbeitern, was zu einer besseren Leistung und Produktivität führt. Durch die langfristige Ausrichtung der Unternehmensstrategie können langfristige Ziele besser verfolgt und erreicht werden. Kontinuität in der Führung ermöglicht es dem Unternehmen, langfristige Beziehungen zu Kunden, Lieferanten und anderen Stakeholdern aufzubauen, was das Wachstum fördert. Eine konsistente Führung ermöglicht es dem Unternehmen, sich besser an Veränderungen in der Wirtschaft und im Markt anzupassen und langfristige Wettbewerbsvorteile zu erzielen.
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